Sesame HR

Sesame HR is cloudgebaseerde HR-software die tijdregistratie, werving, onboarding en analyses centraliseert om HR-operaties te stroomlijnen.

🇵🇭
#hr-systeem #personeelszaken #tijdregistratie #werving #inwerken #prestatiemanagement #personeelsanalyse #medewerkersdatabase #interne-communicatie #documentbeheer
Bezoek de website

Over Sesame HR

Sesame HR is een uitgebreide HR-software die is ontworpen om HR-activiteiten te stroomlijnen met modules voor tijdregistratie, werving, onboarding, prestaties en analyse. Het biedt tijdregistratie, roosterbeheer, vakanties en afwezigheden, overuren, onboarding, interne communicatie en werksfeeronderzoeken, allemaal in een mobielvriendelijke interface. Het platform centraliseert medewerkersgegevens en HR-processen om handmatig werk te verminderen en de samenwerking in het team te verbeteren.

Belangrijkste kenmerken

  • Tijdregistratie en roostermanagement
  • Vakanties en afwezigheden, overurenbalans
  • Onboarding en interne communicatie
  • Werkklimaatonderzoeken en prestatie-evaluatie
  • Werving, HR-rapporten en personeelsdatabase
  • Documentbeheer, digitale handtekeningen en automatiseringen
  • Mobiele toegang, meldingen en gebruik op meerdere apparaten

Waarom kiezen voor Sesame HR?

  • All-in-one HR-suite die kern HR, werving, onboarding en analytics samenbrengt
  • Centraliseert medewerkergegevens en HR-processen om tijd te besparen en fouten te verminderen
  • Schaalbaar voor startups tot grotere organisaties, met prijsplannen in meerdere lagen
  • Gratis proefperiode beschikbaar om functies te evalueren voordat je een besluit neemt

Prijzen

  • Starter: $4,25 per gebruiker per maand (jaarlijks) of $5,00 per gebruiker per maand (maandelijks); minimum 15 gebruikers
  • Professional: $5,25 per gebruiker per maand (jaarlijks) of $5,75 per gebruiker per maand (maandelijks); minimum 15 gebruikers
  • Enterprise: $7,00 per gebruiker per maand (jaarlijks) of $8,00 per gebruiker per maand (maandelijks); minimum 15 gebruikers
  • Elk plan bevat kern-HR-functies (tijdregistratie, HR-rapportages, werving, onboarding, enz.) met een steeds bredere scope, waaronder People Analytics, werkklimaatpeilingen, chat, werkruimte-reservering, SSO, API en meer