Über Cezanne HR
Über Cezanne HR
Cezanne HR ist eine cloud-native HR- und Payroll-Software-Suite, die für Großbritannien und internationale Organisationen entwickelt wurde. Sie deckt Recruiting und Onboarding, Kern-HR-Verwaltung, Abwesenheitsmanagement, Performance, Lernen, Puls-Umfragen, Talentmanagement und Payroll ab – alles auf einer konfigurierbaren, einfach zu bedienenden Plattform. Die Lösung ist schnell implementierbar, sicher konzipiert und wird auf AWS gehostet, verfügt über ISO/IEC 27001-Zertifizierung sowie DSGVO-Konformität.
Kernfunktionen
- Kern-HR, Onboarding und Gehaltsabrechnung
- Abwesenheitsmanagement und Urlaubsverfolgung
- Recruiting und Bewerber-Tracking
- Leistungsmanagement und Check-ins
- Lernmanagement-System (LMS)
- Pulsumfragen und Mitarbeiterengagement
- Talentmanagement und Nachfolgeplanung
- Zeiterfassung und Urlaubs-/Kalenderverwaltung
- Dokumentenmanagement und E-Signaturen
- Sicherer Mitarbeitenden-Self-Service und mobiler Zugriff
- Benachrichtigungen, Freigabe-Workflows und aktuelle Berichte
- Globale, mehrsprachige und länderspezifische Unterstützung
- Integrationen und API für den Datenaustausch
- Erweiterte Sicherheit und Compliance (DSGVO, ISO/IEC 27001)
- Klare, flexible Konfiguration und einfache Upgrades
Warum Cezanne HR?
- Cloud-native, flexibel und einfach zu konfigurieren, reduziert HR-Komplexität
- Schnell umzusetzen, mit kostenlosem Setup und Upload der Kerndaten
- Globale Reichweite mit mehrsprachiger, grenzüberschreitender Unterstützung und lokalisierter Compliance
- Sicher konzipiert mit ISO 27001-Zertifizierung und GDPR-Compliance, gehostet auf AWS in Europa
- Transparente Preisgestaltung ohne versteckte Implementierungsgebühren und inklusive monatlicher Updates
- UK-basiertes Support-Team und 24/7 Online-Hilfeportal für laufende Unterstützung
- Starke Reporting-Funktionen, Automatisierung und Self-Service, um Führungskräfte und Mitarbeitende zu stärken
Preise
- Preisgestaltung auf Abonnementbasis, monatlich im Nachhinein abgerechnet und automatisch an die aktuelle Mitarbeiterzahl sowie die ausgewählten Module angepasst
- Enthält Hosting (AWS) in einer GDPR-konformen Umgebung, 24/7-Überwachung, unbegrenzten Datenspeicher, Backups und laufende Updates
- Kostenloser Upload-Service für Kern-HR-Daten und kostenlose Implementierung (keine versteckten Einrichtungsgebühren)
- Neue Features werden regelmäßig ohne Zusatzkosten für dich freigegeben